cena promocyjna do 30.01.2026 Szkolenie w czasie rzeczywistym
nie jest to uprzednio nagrany materiał
6 godzin wraz z przerwą
rozpoczynamy o godz. 9.00
Wydrukowany certyfikat
który wyślemy pocztą
Grupa do 25 osób
każdy będzie miał czas na zadawanie pytań
Możliwość zadawania pytań
i dyskusji z innymi uczestnikami
Dostępne na komputerze, tablecie i smartfonie
z dowolnego miejsca
Szkolenie ma na celu w łatwy i zrozumiały sposób podnieść i uporządkować wiedzę uczestników w zakresie inwentaryzacji. Prowadzący przekaże wiedzę dotyczącą funkcjonowania finansów jednostki oraz pomoże w lepszym porozumieniu się z działem księgowości.
Uczestnicy poznają pełny zakres działań – od rozpoczęcia inwentaryzacji i przygotowania zestawienia obrotów i sald, przez wybór właściwych metod (spis z natury, potwierdzenia sald, weryfikacja dokumentów), aż po rozliczenie różnic i ujęcie wyników w księgach rachunkowych. Szkolenie wyjaśnia także, jak inwentaryzacja wpływa na rzetelność sprawozdania finansowego, kto odpowiada za poprawność ujęcia zdarzeń gospodarczych oraz jak oceniać realność sald. Szczególny nacisk położony jest na harmonogram prac, odpowiedzialność komisji i zespołów spisowych, inwentaryzację rozrachunków oraz wycenę materiałów na dzień bilansowy, w tym kwestie odpisów aktualizacyjnych.
Szkolenie adresowane jest w głównej mierze do osób początkujących i średnio zaawansowanych, oraz tych którzy w swojej codziennej pracy zobowiązani są do współpracy z działem księgowości.
1. Istota i cele inwentaryzacji.
2. Zakres inwentaryzacji:
a. rozpoczęcie procesu inwentaryzacyjnego;
b. zestawienie obrotów i sald na dzień inwentaryzacji;
c. czynności spisowe a rozliczenie inwentaryzacji – terminy realizacji poszczególnych etapów;
d. sprawozdanie z czynności inwentaryzacyjnych – zatwierdzenie sprawozdania;
e. ujęcie operacji gospodarczych związanych z rozliczeniem inwentaryzacji w księgach rachunkowych a dzień sporządzenia zestawienia obrotów i sald;
f. ostateczny termin zakończenia inwentaryzacji.
3. Sprawozdanie finansowe a inwentaryzacja aktywów i pasywów na dzień bilansowy:
a. czynności inwentaryzacyjne;
b. kto odpowiada za sprawdzenie czy wszystkie zdarzenia gospodarcze zostały ujęte w księgach;
c. ocena realności sald wynikających z ksiąg.
4. Organizacja inwentaryzacji – harmonogram prac:
a. zarządzenie kierownika jednostki;
b. plan inwentaryzacji;
c. harmonogram inwentaryzacji (spisu z natury);
d. zadania: komórki inwentaryzacyjnej, komisji inwentaryzacyjnej, zespołu spisowego;
e. kontroler spisowy.
5. Metody inwentaryzacji:
a. spis z natury;
b. uzyskanie potwierdzenia prawidłowości stanu w księgach rachunkowych;
c. porównanie danych księgowych z odpowiednimi dokumentami i weryfikacja sald.
6. Inwentaryzacja drogą spisu z natury według KSR:
a. istota spisu z natury;
b. czynności spisowe – termin rozpoczęcia i zakończenia;
c. czynności spisowe a rozliczenie inwentaryzacji;
d. spis z natury przy wykorzystaniu systemów informatycznych;
e. zakończenie inwentaryzacji.
7. Inwentaryzacja rozrachunków a wartość należności w księgach rachunkowych:
a. przygotowanie sald kont rozrachunkowych;
b. ustalenie należności nieściągalnych oraz przedawnionych;
c. wycena rozrachunków na dzień bilansowy;
d. inwentaryzacja a odpisy aktualizacyjne;
e. zasady tworzenia odpisów aktualizujących.
8. Inwentaryzacja materiałów oraz wycena materiałów na dzień bilansowy:
a. spis z natury i jego wycena;
b. inwentaryzacja paliwa w samochodach;
c. zasada tworzenia odpisów z tytułu trwałej utraty wartości materiałów.
9. Rozliczenie niedoborów i nadwyżek.
10. Odpowiedzialność pracowników z tytułu niedoborów:
a. powierzenie odpowiedzialności pracownikowi;
b. odpowiedzialność pracownika z tytułu wyrządzonej szkody w mieniu pracodawcy;
c. rozliczenie osób materialne odpowiedzialnych – najczęściej występujące nieprawidłowości.
11. Procedur kontroli zarządczej – instrukcja inwentaryzacyjna a wiarygodność sprawozdań.
12. Zakres odpowiedzialności z tytułu inwentaryzacji.
13. Odpowiedzi na pytania uczestników szkolenia.